Jobgewelt - Jobgewelt.be 2019
Mensen, werk, begeleiden, oost-vlaanderen, ervaring, expertise, talent, leerplaats, delen, werkplekleren, opleiden, advies, werving, groeien, jobgewelt

Werkzoekend? Bekijk hier de vacatures en leerplaatsen of zoek direct op bedrijf.
Werkgever? Plaats hier al je actuele vacatures en leerplaatsen.


Jobgewelt.be is al enkele jaren dé pop-upsite voor werkplekleren en jobs. Jobgewelt.be blijft online tot en met 31 december 2019.
'Welt' staat voor WerkErvarings- en LeerTrajecten. Het is een initiatief van Voka en komt tot stand met steun van de Vlaamse Overheid.

Jobgewelt.be 2019

Je bent op zoek naar talent en je wil opleiding geven op de werkvloer?
Dan is Jobgewelt.be jouw online jobbeurs!

Waarom jobgewelt.be? 

- Post een job!   Als Oost-Vlaams bedrijf publiceer je hier gratis al je vacatures en leerplaatsen. Wij maken ze bekend bij werkzoekenden. 
- 8 weken online, tot en met 31 december 2019  Deze online jobbeurs staat open tot en met 31 december 2019. 
- Divers talent   Voka Oost-Vlaanderen werkt samen met verschillende arbeidsbemiddelaars. Zo verspreiden wij je vacatures / leerplaatsen onder de pool van vaak nog onontgonnen talent. Je verbreedt onmiddellijk je instroomkanalen. Je krijgt een ruimer aanbod aan kandidaten!
- Geen verplaatsing  Je bespaart veel geld en tijd wanneer je gebruikmaakt van deze gratis online beurs Jobgewelt.be. 
- Een boost voor je vacatures en leerplaatsen  We zetten je vacatures in het licht, met een uitgebreide promotiecampagne.  
- Gratis!

Lancering Jobgewelt.be

Op vrijdagvoormiddag 8 november 2019 viert Voka Oost-Vlaanderen in Gent 3 jaar Welt. Dan lanceren we officiëel jobgewelt.be. 
Wil je hier graag bij zijn? Kom dan zeker naar dit event!



Waarom werkplekleren?

- Vul je vacatures makkelijker en sneller in   
De war on talent dwingt je om creatiever te rekruteren. Geschoolde en ervaren medewerkers zijn vandaag moeilijk te vinden. 
        Werkplekleren is een populair wervingskanaal om gemotiveerde talenten op te leiden voor een specifieke functie binnen je bedrijf. 
- Op maat van jouw bedrijf
Toekomstige werknemers leren net die competenties aan die belangrijk zijn voor jouw onderneming. 
- Budgetvriendelijk
De financiële ondersteuning maakt werkplekleren zeer interessant. Je krijgt een compensatie voor je investering in on-the-job-training. 
-  Efficiënt en effectief
Werknemers leren het snelst via praktijkervaring op de werkvloer.
- Win-win 
Je nieuwe werknemer doet praktijkervaring op in een reële werksituatie. 
Jij, als werkgever, ontdekt en versterkt het talent en de competenties van je nieuwe werknemer.

Succesvolle vormen van werkplekleren (bron: VDAB)

- Beroepsinlevingsstage (BIS)
Betaalde stage in jouw (profit of non-profit) bedrijf. Het is een opleidingscontract waarbij de kandidaat haar of zijn vaardigheden en competenties aanleert en versterkt. 

Individuele beroepsopleiding (IBO)
Vind je maar geen geschikte kandidaat voor je vacature? Dan maak je die gewoon zélf!
IBO is een populaire en zeer succesvolle vorm van training on the job; de duurtijd is 1 tot 6 maanden. Na de IBO-periode werf je je kandidaat aan met een arbeidscontract. 
- Opleidingsstage
Je biedt een cursist die een beroepsopleiding bij VDAB volgt de kans om een stage te doen in jouw werkomgeving. 
- Korte opleiding met stage op de werkvloer
Je leidt gedurende 5 voltijdse of 10 halve dagen een cursist op in je bedrijf.

Meer weten?


Jobgeweld? Jobgewelt!

Jobgewelt kadert binnen het Welt-traject, een initiatief van Voka.
Welt staat voor 'WerkErvarings- en LeerTrajecten'. Dit traject overtuigt Oost-Vlaamse werkgevers om via opleiding op de werkvloer vacatures in te vullen

logo weltlogo vokavlaamse overheid